¿Como Funciona?

¿COMO FUNCIONA EL PERIODO DE AGENTES LIBRES?

Bien, como el simulador que utilizamos para esta liga tiene sus años, y desconozco la manera de ajustar los salarios máximos, mínimos, low exception y Mid exception. Utilizaremos para este periodo los que nos deja el simulador y más tarde ya los adaptaré, que ahí si puedo.

DIFERENCIAS: REALIDAD-SIMULADOR

MID-LEVEL SALARY EXCEPTION: Cualquier equipo que este por debajo de 5.85 se le permite firmar a cualquier agente libre hasta ese máximo (5.85M). Esta excepción puede ser dada a un solo jugador o repartirse a varios, con un aumento de sueldo anual del 8%, y un máximo de 5 años. La Mid-Level se puede usar todos los años.

EN EL SIMULADOR, la MID-LEVEL se puede utilizar SOLO, cuando estas por debajo de 4.500.000, por eso se debe tener en cuenta que con +5.000.000 no se puede utilizar esa excepción hasta que el equipo este por debajo. Por tanto se debe firmar a un jugador para luego poder ofertar a otro con esta excepción. Una vez firmado se ajustará el salario a la realidad. 5.850.000. Solo se puede utilizar una vez al año.

BI-ANNUAL EXCEPTION: Esta excepción puede ser usada para firmar un agente libre por la cantidad de 1.99M. con un aumento de sueldo anual del 8%, y como máximo 2 años.

EN EL SIMULADOR, la BI-ANNUAL EXCEPTION no existe, se sustituye por la LOW EXCEPTION y tiene como cantidad fijada 1.20M, y solo un año. Por tanto si alguien ofrece utilizando la BI-ANNUAL y ese jugador firma, que tenga presente que en el simulador se fijará en 1.20 y luego se adaptará a la realidad de la oferta realizada 1.99M por 1 ó 2 años y como máximo 8% en el segundo. Para poder utilizar esta excepción se debe estar por debajo de +1.200.000. Solo se puede utilizar una vez y cada dos años.

MINIMUM PLAYER SALARY EXCEPTION: Consiste en un contrato por el mínimo durante 1 o 2 años. Y para el segundo año el salario es el mínimo establecido para esa temporada.

Los jugadores firmados bajo excepciones no pueden tradearse hasta el día 40.

EN EL SIMULADOR, el mínimo se establece como siempre, según los años de experiencia del jugador a contratar y solo por un año. Como ya he comentado, en caso de firmar se ajustará y modificará a la oferta enviada. Lo pueden ejercer tanto las franquicias en positivo como en negativo.


Estas son las excepciones, el resto, cuando la Franquicia esta en positivo y por encima de los 4.500.000, podrán ofertar manejando las diferentes variables:

• Años de contrato
  
• Porcentaje de aumento anual
  
• cantidad ofrecida en el primer año.

Una vez que se encuentre por debajo, podrá empezar a ejercer las excepciones.

JUGADORES QUE FINALIZARON CONTRATO:

En el caso de intentar firmar a un jugador que finalizó contrato con tu franquicia, existe una excepción que es la de poder ofrecer hasta un máximo de un 120% de su contrato del último año.

Así, por ejemplo en el caso de Rafer Alston, ex- de los Knicks

Los New York Knicks no disponen de dinero en efectivo, estan en -$9.365.576 (por debajo del límite salarial), podrían ofrecerle al base un contrato de HASTA el 120%del contrato finalizado el año anterior:

Rafer Alston contrato 2009: $5.250.000
Podrían ofertar hasta: $6.300.000 en el primer año de oferta. (sin superar con ella el techo salarial) y hasta un máximo de 6 años.